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工业互联网售前支撑

10000-20000
江苏-苏州 | 不限经验 | 不限学历
2022-12-11 更新 被浏览:
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地址:苏州市三香路1036号
职位描述
招聘人数:3 人 到岗时间:不限 性别要求:不限性别 婚况要求:不限婚况

中电鸿信信息科技有限公司苏州研发中心

招聘简章

公司简介

中电鸿信信息科技有限公司于2007年10月成立,是中国电信投资组建具有独立法人资格的全资子公司。公司拥有高新技术企业、江苏省企业技术中心、CMMI 5级、信息系统集成及服务资质一级、电子与智能化工程专业承包一级、建筑智能化系统设计专项甲级等重要资质,为政府和企业客户提供信息化解决方案提供了有效保障。

公司致力于信息通信领域的不断创新和服务,以各级政府和企业信息化需求为发展导向,积极响应客户信息化发展诉求,通过推进公司持续转型,践行公司价值与客户价值共同提升的承诺。

公司通过人才队伍建设和行业研究稳步拓展DICT业务,在政务、交通、旅游、教育、电信等多个行业都有丰富的经验积累,同时公司在大数据、云计算、物联网等领域也形成了深厚的技术储备,能够为政府和企业用户提供包含咨询、设计、开发、运营、维护在内的整体信息化解决方案。现由于业务需要,特招聘以下人员。

招聘岗位情况

岗位职责:

1.熟悉制造行业流程以及客户需求,了解制造业通用知识;

2.协助客户经理进行客户拜访,调研客户实际需求,并进行流程与需求的梳理与分析;

3.结合客户需求,编制相应解决方案并进行技术方案的演示、讲解及答疑;

4.针对客户经理进行培训赋能、商机推进以及售中相关工作支持。

任职要求:

1.本科及以上学历,通信专业相关优先,3年以上制造业相关从事经验;

2.能够独立完成项目需求分析、方案设计及汇报宣讲工作;

3.具有较强逻辑思维能力,较强的文案功底和语言表达能力;

4.具有良好的职业素养,工作态度认真踏实,工作细致严谨,较强的执行力和责任感;

5.有相关ERP/MES相关售前经验优先。

工作氛围与环境:

人才理念

鸿信公司始终坚持员工成长与公司发展并存共荣的理念,视人才为公司的宝贵财富;始终坚持以人为本,尊重知识,尊重人才,尊重创造,不埋没人才,不限制空间,竭诚为员工度身搭建充分施展才华的舞台,使员工个人价值伴随企业的成功得到稳步提升。

环境宽松和谐

努力为员工营造环境优雅、心情舒畅、张弛有序、和谐宽松而又充满挑战的创业环境。机制高效灵活。

坚持以人为本,贯彻人才兴企战略,始终做到尊重知识,尊重人才,尊重创造。不埋没人才,不限制空间,为员工度身搭建施展才华的舞台。

终身学习培训

这是一所增长才干的学校。在这里,你会发现学习已经成为生活中的一部分。鸿信公司有自己的省、市两级培训基地,已建立起较完善的员工培训体系,内部培训和外部培训相结合,课堂培训与网上自助培训相结合。公司鼓励员工在职参加各类学习与进修,并运用于员工岗位的调整和职务的晋升。公司已形成一支规模较大、素质优良的内聘培训师队伍,并充分利用中国电信网上大学,为员工提供免费便捷的自助培训,有力地支撑了各类岗位员工的技术业务需求。

职业生涯设计

不断完善员工岗位晋升制度,在企业内部广泛开展公开招聘、竞争上岗,为各类优秀人才脱颖而出提供了良好的环境。实行管理岗位和专业岗位双重晋升的职业发展道路。你可以成为优秀管理人才,或是技术业务专家。

薪酬福利关怀



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该公司的其他职位
会员等级
  • 计算机/互联网
  • 股份制企业
  • 200-500人

中国电信集团公司(简称 中国电信 )是国有特大型通信骨干企业,注册资本2204亿元人民币,资产规模超过7000亿元人民币,年收入规模超过3800亿元人民币,位列2015年度《财富》杂志全球500强第132位,多次被国际权威机构评选为亚洲最受尊崇企业、亚洲最佳管理公司、亚洲全方位最佳管理公司等。

中国电信拥有全球规模最大的宽带互联网络和技术领先的移动通信网络,具备为全球客户提供跨地域、全业务的综合信息服务能力和客户服务渠道体系;中国电信拥有庞大的客户资源,截至2015年底,宽带互联网接入用户规模1.32亿户,移动用户规模约2亿户,固定电话用户规模约1.4亿户,IPTV用户4000万户。

中国电信将进一步推进企业转型升级(转型3.0),着重推进网络智能化、业务生态化、运营智慧化, 引领数字生态, 做领先的综合智能信息服务运营商, 筑力网络强国,服务社会民生。

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